30.05.2019 Neljapäev

Koondamisteatis

Töölepingu erakorralisel ülesütlemisel majanduslikel põhjustel (TLS § 89) on tööandjal mõistlik koondamise protseduur reguleerida asustusesisese dokumendiga. Artiklist saad teada, kuidas töötajat juriidiliselt korrektselt koondada ja saad alla laadida koondamisteatise näidise.
õigusõpetuse lektor Riina Vään
õigusõpetuse lektor Riina Vään Foto: erakogu
Seadusandja on kehtestanud ainult nõude, et töötajate hulgas valiku tegemisel tuleb järgida võrdse kohtlemise põhimõtet ja eelisõigus tööle jääda on töötajate esindajal ja töötajal, kes kasvatab alla 3-aastast last.

Koondamisteatis kindlasti näidata

  • mis põhjustas koondamise,
  • miks just see töötaja osutus valituks,
  • kas on pakkuda teist tööd,
  • millal TL lõpeb.
Tööandja peab ka seda silmas pidama, et...

Juurdepääs käesolevale materjalile on finants- ja õigusajakirja RUP tellijatel.

Küsi nõu!

  Esita küsimus

Saada vihje

Hea lugeja, meie eesmärk on teha just sellist ajakirja, nagu sulle meeldib. Pane kirja soovitud teemad ning dokumendivormid, mida tahaksid siit leida. Tehkem koostööd!
430824810 430800019636154 7356040320163199917 n255