Tööõigus ja tööturg
Vaimse tervise hoidmine töökeskkonnas on ühine pingutus, mis eeldab nii tööandja kui ka töötaja teadlikku panust. See tasakaal kujuneb seadusest tulenevate kohustuste, tööandja väärtuspakkumise ja töötaja isikliku vastutuse vahel.

Küsi nõu!

  Esita küsimus

Saada vihje

Hea lugeja, meie eesmärk on teha just sellist ajakirja, nagu sulle meeldib. Pane kirja soovitud teemad ning dokumendivormid, mida tahaksid siit leida. Tehkem koostööd!
430824810 430800019636154 7356040320163199917 n255