29.07.2024 Esmaspäev
Riigipühade mõju tööaja kestusele summeeritud tööaja arvestuse korral Esile tõstetud
Priit Kirotar, jurist, Advokaadibüroo LMP
Foto: RUP
Lugeja küsib: töötajale rakendub summeeritud tööaeg ja summeerimise periood on üks kuu ehk selles perioodis jaguneb tööaeg ebaühtlaselt, aga kuu lõikes on vaja normtunnid täis teha. Riigikohus on 2017. aastal tehtud lahendis 3-2-1-69-17 rõhutanud, et töölepingu seadusest ega ühestki muust õigusaktist ei tulene, et summeeritud tööaja arvestuse korral tuleks töötajaga kokkulepitud tööaega vähendada riigipühale langeva tööaja võrra. Juunikuus on üks nädalasisene püha, mis vähendab töötunde ja summeerimata tööajaarvestuse puhul on normtunde 152. Summeeritud tööaja puhul tööaeg ei vähene ja töötundide arv peaks olema juunis 160. Kas niisugune arvestus kehtib ka sellisel juhul, kui summeerimise...
