19.11.2024 Teisipäev
Aeg miinimumpalga direktiivi ülevõtmiseks on lõppenud
Eelmisel nädalal lõppes miinimumpalga direktiivi ülevõtmise tähtaeg, mis annab aega tegevuskava koostamiseks ja direktiivi täitmise tagamiseks järgmise aasta novembri lõpuni.
Aeg miinimumpalga direktiivi ülevõtmiseks on lõppenud.
Foto: RUP
Kaks aastat tagasi vastu võetud Euroopa Liidu õigusakt kohustab liikmesriike saavutama miinimumpalga taseme, mis moodustab 60 protsenti mediaanpalgast või 50 protsenti keskmisest brutopalgast. Liikmesriigid, kus kollektiivläbirääkimiste hõlmatus on alla 80 protsendi, peavad samuti koostama tegevuskava kollektiivläbirääkimiste edendamiseks.
Eelmisel aastal sõlmiti Eestis direktiiviga kooskõlas kolmepoolne hea tahte kokkulepe, mida ametiühingud ja tööandjad kasutavad aluseks miinimumtöötasude üle peetavatel läbirääkimistel. Kuid kuni järgmise aasta novembrini on veel aega tegevuskava väljatöötamiseks, mistõttu jätkavad valitsus, ametiühingud ja tööandjad arutelusid selle üle, milline see peaks välja nägema.
Märksõnad
