Vabade ametikohtade määr oli 1,3%.
Vabade ametikohtade määr on vabade ametikohtade osatähtsus ametikohtade koguarvus (hõivatud ja vabade ametikohtade summa).
Kõige suurem oli vabade ametikohtade määr avaliku halduse, riigikaitse ja kohustusliku sotsiaalkindlustuse tegevusalal (2,6%) ning kõige väiksem mäetööstuses (0,1%). 2010. aasta IV kvartaliga võrreldes kasvas vabade ametikohtade määr kõige kiiremini majutuses ja toitlustuses.
Suurim vabade ametikohtade arvu kasv oli veonduse ja laonduse ning majutuse ja toitlustuse tegevusaladel, kus vabu ametikohti oli 2010. aasta IV kvartaliga võrreldes üle kahe korra rohkem.
Vabadest ametikohtadest kolmandik oli avalikus sektoris ja kaks kolmandikku erasektoris. Avalikus sektoris oli vabade ametikohtade määr 1,4% ja erasektoris 1,2%. Avaliku sektori alla kuuluvad ka riigi ja kohaliku omavalitsuse omanduses olevad äriühingud.
2011. aasta III kvartalis võeti tööle ja lahkus töölt kokku üle 76 600 töötaja, ehk 15% rohkem kui 2010. aasta III kvartalis.
Vaba ametikoht on vastloodud, vaba või töötaja lahkumise tagajärjel vabaks saav tasustatav ametikoht, millele tööandja otsib aktiivselt sobivat kandidaati väljastpoolt ettevõtet, asutust või organisatsiooni.
Andmed põhinevad uuringul „Vabad ametikohad ja tööjõu liikumine”, mida Statistikaamet korraldab alates 2005. aastast. 2011. aastal oli valimis ligi 11 400 ettevõtet, asutust ja organisatsiooni.
