Kadri Mägi-Lehtsi: diskrimineeriv terviseedendus tuleb lõpetada
Terviseedendus ei koosne vaid spordist ja seetõttu vajab praegune töötaja tervisele tehtud kulude maksuvabastus värskendust, sest see on diskrimineeriv, kirjutab tööandjate tervise töörühma juht Kadri Mägi-Lehtsi vastulauseks Jürgen Ligi kriitikale.
Kui pole tööd, tuleb tasu ikka maksta
Viimastel aastatel oleme liikunud kriisist kriisi. Energiakriis ja sisendhindade tõus sunnib paljusid ettevõtjaid oma tegevusmahtusid vähendama või oma tegevust muul viisil ümber korraldama. See mõjutab paratamatult töösuhteid ning võib tähendada väiksemas või suuremas mahus tööseisakuid.
Juurdepääs käesolevale materjalile on finants- ja õigusajakirja RUP tellijatel.
Selgusid Eesti ihaldatuimad tööandjad
2022. aasta ihaldusväärseimaks tööandjaks ehk ettevõtteks, kus eestimaalased kõige enam töötada soovivad, valiti tänavu LHV Pank. Esikolmikusse jõudsid veel ka Wise ja Bolt Technology.
Mõjukas ühispöördumine: lubage tööandjal rohkem töötaja tervisesse panustada
Eesti Tööandjate Keskliit ühines eile algatusega inimeste kiiresti halveneva vaimse ja füüsilise tervise päästmiseks.
Juurdepääs käesolevale materjalile on finants- ja õigusajakirja RUP tellijatel.
Milliste hüvedega tööandjad kandideerijaid meelitavad?
Üheksa tööandjat kümnest võimaldab kaugtööd, tehes sellest populaarseima hüve tööandjate väärtuspakkumistes, selgus Palgainfo Agentuuri ja tööportaali CVKeskus.ee 2022. aasta sügisese ettevõtete küsitluse värsketest tulemustest.