Kas puhkusele võib jääda ka enne puhkuste ajakava kinnitamist?
Puhkusegraafiku koostamise meelespea
Igal ettevõttel tuleb hiljemalt esimese kvartali lõpuks ehk 31. märtsiks koostada ja töötajatele teatavaks teha jooksva aasta puhkusegraafik. Miks seda üldse teha tuleb?
Kas võin õppepuhkust mitme tööandja käest küsida?
Kas tööandja saab puhkuse ajakava ühepoolselt muuta?
Tööandja on koostanud puhkuse ajakava vastavalt seaduse nõuetele, põhipuhkus on mulle seal ette nähtud juulis, nüüd teatas tööandja, et ta ikka ei luba mind puhkusele kuna üks teine töötaja soovib samal ajal puhata. Kas tööandja saab minu põhipuhkuse edasi lükata ja puhkuse ajakava ühepoolselt muuta?
Vastab Liis Valdmets, tööinspektor-jurist, Tööinspektsioon:
Kas võin kasutada põhipuhkust osaledes samal ajal kaitseväe kordusõppusel?
Pean sel kevadel osalema kahenädalasel kaitseväe kordusõppusel. Tean, et riik maksab selle aja eest mingit hüvitist, mis on oluliselt väiksem minu tavapärasest sissetulekust. Siit ka küsimus – kas võin samal ajal kasutada põhipuhkust, et mitte kaotada rahaliselt?
Vastab Ülle Mustkivi, tööinspektor-jurist, Tööinspektsioon: