Kuidas kajastatakse lepingutes töötasu alammäära muutmist?
Ruper1460
(Loe ka teisi selle spetsialisti artikleid)
- Esmaspäev, 09 Jaanuar 2012 10:45
2012. aastal muutus Vabariigi Valitsuse poolt kehtestatud töötasu alammäär. Kas ja kui ruttu tuleb tööandjal töötajatele vormistada sellekohane töötasu muudatus töölepingutes neile, kelle töötasu on nüüd muutunud? Mida teha siis, kui töötaja pole töölepingu muudatusele allkirja andmisega nõus?
Vastab Tööinspektsiooni tööinspektor-jurist Kaia Taal:
Kas suulise kokkulepe alusel töötava töötajaga juhtunud õnnetust saab lugeda tööõnnetuseks?
Ruper1460
(Loe ka teisi selle spetsialisti artikleid)
- Reede, 06 Jaanuar 2012 01:31
Kui ma võtan kellegi tööle võsa raiuma suulisel kokkuleppel (ilma kirjaliku lepinguta) ja ohutustehnikas instrueerimata, kas siis mina kui tööandja kannan vastutust töötajaga juhtunud tööõnnetuse puhul? Olen erametsa omanik, mitte juriidiline isik.
Vastab Tööinspektsiooni Lääne inspektsiooni tööinspektor-jurist Ülle Mustkivi:
Töölepingu lõpetamine seoses reorganiseerimisega
Ruper1460
(Loe ka teisi selle spetsialisti artikleid)
- Teisipäev, 22 November 2011 11:29
Vastab Tööinspektsiooni Lääne inspektsiooni tööinspektor-jurist Ülle Mustkivi:
Mida teha, kui töötaja ei ilmunud tööle?
Ruper1460
(Loe ka teisi selle spetsialisti artikleid)
- Reede, 25 November 2011 03:04
Töötaja on töölt puudunud juba kolm päeva. Ei tea, milles on probleem, sest telefonile ta ei vasta ega ole teatanud töölt puudumise põhjusest.
Vastab Tööinspektsiooni Ida inspektsiooni tööinspektor-jurist Terje Pürg:
Riigipühad ja lühendatud tööpäev
Ruper1460
(Loe ka teisi selle spetsialisti artikleid)
- Teisipäev, 29 November 2011 11:36
Soovin teada, milliste riigipühade eel on tööpäev lühendatud kolme tunni võrra ja millised pühad on üldse riigipühad?
Vastab Tööinspektsiooni tööinspektor-jurist Ann Tiitson:
