"Ettevõtjatel on raske leida kvalifitseeritud töötajaid. Kindlasti on oluline tööandjate kaasamine nii õppeprogrammide kujundamisesse kui ka praktikakohtade, töökohapõhise õppe arendamine. Kõrghariduse rahvusvahelistumine ning tõhus kutseharidus on teemad, millega peab tegelema. Üks oluline muutus peab toimuma kutsehariduse arendamises. Kutseõppe ja töö sidumiseks tuleb lõimida õppekavasse töökohapõhise ehk niinimetatud õpipoisiõppe vorm," ütles Tööandjate Keskliidu tegevjuht Toomas Tamsar tööandjate manifesti tutvustusel.
Ka Eesti Telekomi juhatuse esimees Valdo Kalm, kes juhatas manifesti koostamiseks loodud hariduse valdkonna töörühma, sõnas BNS-ile, et tõhus kutseharidus ning selle sobitamine tööturuga on väga oluline teema. "Kutseõppe osas kavatseme ka oma liikmeskonnas aktiivselt teavitustööd teha, et just kutseõppes võtaksime niinimetatud õpipoisi ametisse noori, kes samal ajal õppides saaksid ettevõtte juures praktikat teha. Ma arvan, et see osutub edukaks, sest kvalifitseeritud tööjõu puudus on meie tänane probleem," ütles ta.
